当公司未支付加班费时，劳动者可以采取以下措施来维护自己的权益。
1.劳动者可以与用人单位进行协商，要求支付加班工资，并寻求解决纠纷的具体方案。
2.如果协商无果，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，要求支付加班工资和可能的赔偿金。
当劳动者遇到公司不给加班费的情况时，可以依法采取以下步骤来维权。
1.劳动者应收集加班证据，如加班记录、工资单等，以证明自己的加班事实。
2.劳动者可以与用人单位进行协商，要求支付加班工资。如果协商无果，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，提交相关证据材料。
3.劳动监察部门将进行调查，并根据法律规定对用人单位进行处罚或责令支付加班费。
4.如果劳动监察部门无法解决问题，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，甚至向法院提起诉讼来维护自己的权益。
面对公司不给加班费的劳动纠纷，找法网平台为劳动者提供了多种服务以助力解决。
1.平台提供文书代写服务，帮助劳动者撰写仲裁申请书、调解协议等法律文件，确保文件具有法律效力。
2.平台还提供委托律师服务，为劳动者推荐全国各地平台律师，帮助劳动者维护合法权益。
3.其它。
