工伤损害赔偿与人身损害赔偿的区别在于：
1.工伤损害赔偿适用《社会保险法》和《工伤保险条例》，人身损害赔偿适用《民法典》；
2.工伤损害赔偿主体为用人单位和工伤保险机构，人身损害赔偿主体为侵权人；
3.工伤损害赔偿基于劳动关系，人身损害赔偿基于侵权关系；
4.其他。
找法网提醒您，工伤损害赔偿项目：
1.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
2.治疗工伤的医疗费用和康复费用；
3.住院伙食补助费；
4.终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
5.生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
6.其他。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
申请工伤赔偿需要准备下列材料：
1.工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论；
2.医疗机构开具的医疗缴费凭证；
3.受伤职工的交通食宿费凭证等。
而在申请工伤赔偿前，需要先申请工伤认定，需要工伤认定申请表、劳动合同，医疗诊断书等材料。
