公司的合并形式有吸收合并和新设合并。吸收合并是指一个公司吸收其他公司，被吸收的公司解散。新设合并是指两个以上公司合并设立一个新的公司，合并各方解散。公司合并前的权利义务由合并后的公司承继。
《中华人民共和国公司法》第一百七十二条
公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。
找法网提醒您，公司合并要注意以下问题：
1.换股比例的约定及调整；
2.员工补偿、安置条款；
3.违约责任及赔偿、补偿条款；
4.公司合并生效的前提条件；
5.合并后责任的承担。
1.股东会作出合并决议；
2.合并各方签订合并协议；
3.编制资产负债表及财产清单；
4.作出合并决议之日起十日内通知债权人；
5.三十日内在报纸上公告。
法律规定，因合并、分立而存续的公司，其登记事项发生变化的，应当申请变更登记；因合并、分立而解散的公司，应当申请注销登记；因合并、分立而新设立的公司，应当申请设立登记。
公司合并、分立的，应当自公告之日起45日后申请登记，提交合并协议和合并、分立决议或者决定以及公司在报纸上登载公司合并、分立公告的有关证明和债务清偿或者债务担保情况的说明。法律、行政法规或者国务院决定规定公司合并、分立必须报经批准的，还应当提交有关批准文件。
