工伤应该怎么赔偿?

更新时间:2024-07-22 02:17 找法网官方整理
导读:
工伤的赔偿是医疗费、住院伙食补助费、伤残辅助器具费、劳动能力鉴定费等。解决工伤赔偿纠纷的方法是双方协商,申请劳动仲裁,对仲裁结果有异议的,可以去法院起诉。
一、

工伤应该怎么赔偿?

  工伤应该如下赔偿:

  1.治疗工伤的医疗费用和康复费用;

  2.住院伙食补助费;

  3.到统筹地区以外就医的交通食宿费;

  4.安装配置伤残辅助器具所需费用;

  5.生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

  6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

  7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

  8.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

  9.劳动能力鉴定费。

二、

怎么解决工伤赔偿纠纷

  1.协商;

  2.申请劳动仲裁;

  3.对劳动仲裁不服的依法起诉。

  《劳动法》第七十九条

  劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

工伤补偿

三、

工伤赔偿属于夫妻共同财产吗

  工伤赔偿不属于夫妻共同财产,属于个人财产。

  找法网提醒您,《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条,下列财产为夫妻一方的个人财产:

  (一)一方的婚前财产;

  (二)一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿;

  (三)遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产;

  (四)一方专用的生活用品;

  (五)其他应当归一方的财产。

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