交通事故和工伤能否同时理赔
更新时间:2024-07-16 11:45
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导读:
交通事故和工伤可以同时理赔,但是误工费不可以申请双倍赔偿。交通事故工伤赔偿的项目包括了住院的伙食补助费、一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费等其他相关费用。
一、
交通事故和工伤能否同时理赔
工伤和交通事故能同时理赔。
1.但也不是所有的项目都能索要双份赔偿,就像是交通事故造成的误工费,一定要有用人单位出具的误工损失证明肇事者才会赔偿;
2.但工伤事故中用人单位应该在治疗期间给职工发工资,所以不会造成误工损失。
二、
交通事故工伤赔偿的项目
交通事故的工伤赔偿项目包括:
工伤的医疗费用和康复费用;
1.住院的伙食补助费;
2.到统筹地区以外就医的交通食宿费;
3.一次性伤残补助金;
4.一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
5.以及劳动能力鉴定费等。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。

三、
交通事故应认定为工伤的情形
找法网提醒您,交通事故工伤的情形包括:
1.劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害;
2.在上下班途中,受到本人不负主要责任的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤与交通事故能否同时进行赔偿?
可以同时赔偿。交通事故赔偿包括医疗费、误工费等,工伤赔偿涵盖工资福利、医疗康复费用等。具体操作:1. 及时报警并收集事故证据;2. 向工伤保险机构申报工伤;3. 分别向交通事故责任方和工伤保险机构申请赔偿。
交通事故和工伤能同时得到赔偿吗?
交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但是想要同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。
交通事故工伤能赔多少?交通事故工伤赔偿项目包括:治疗工伤期间的工资福利;治疗工伤的医疗费用和康复费用;安装配置伤残辅助器具所需费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;以及其他费用。
根据法律规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。
职工在上下班途中,非本人承担主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应被认定为工伤。
交通事故和工伤可以同时赔偿吗?
交通事故与工伤赔偿可以同时获得,但想要同时获得是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得。交通事故工伤赔偿项目包括:治疗工伤期间的工资福利;治疗工伤的医疗费用和康复费用;安装配置伤残辅助器具所需费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;以及其他。因工伤发生的费用,如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、生活护理费、一次性伤残补助金和伤残津贴等,按照国家规定从工伤保险基金中支付。根据《工伤保险条例》第十四条,职工在上下班途中,非本人承担主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应被认定为工伤。