工伤认定申请的程序有哪些步骤
更新时间：2024-06-17 08:21
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导读：
工伤认定申请的程序包括提出工伤认定的申请；工作人员对材料进行审核；作出工伤认定的决定等。申请工伤认定需要的材料包括工伤认定的申请书；医疗机构的诊断证明等。
一、
工伤认定申请的程序有哪些步骤
工伤的认定程序如下：
1.申请人备齐工伤认定申请表和职工身份证等相关资料，到社保机构提出工伤认定申请；
2.机构工作人员受理资料，并对资料进行审核；
3.机构决定受理的，出具受理文书，并送达申请人；
4.机构经审查和调查取证，作出工伤认定决定；
5.依法将认定文书送达受伤害职工、其近亲属和用人单位。
二、
工伤认定需要的材料
工伤认定需要材料有：
1.工伤认定申请表；
2.与用人单位存在劳动关系的证明材料；
3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
找法网提醒您，根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
三、
工伤认定申请的条件是什么
工伤认定申请需要以下条件：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4.患职业病的；
5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤认定有哪些流程
工伤认定的流程具体为提交申请、收到回执、接到受理通知直至最终决定。按照相关规定，用人单位必须在事故发生后的一定时间内（通常为30日内）提出工伤认定申请。如果单位未能及时申请，受伤的职工或其亲属可以在一年内直接向社会保险部门提出申请，以确保工伤得到正确的认定和处理。
申请工伤认定后下一步要做什么
在工伤认定完成后，接下来的操作包括：
1. 进行残疾等级评定，并准备相关证明材料；
2. 根据《工伤保险条例》，精确计算您应得的赔偿金额；
3. 与您的雇主进行协商，如无法达成一致，可考虑申请劳动仲裁；
4. 注意各项时效，必要时及时申请再次鉴定或提起诉讼，以保障您的合法权益。
农民工怎么申请工伤认定?
农民工遭遇工伤后，应尽快申请工伤认定。具体流程包括：首先，由用人单位在伤害发生后的30天内向社会保险部门提交申请；如果用人单位没有这样做，农民工或其直系亲属可以在一年内直接向相关部门提出工伤认定申请。申请时，需要提交工伤认定申请表、证明劳动关系的材料和医疗诊断证明。及时处理有助于确保农民工的合法权益得到保障。
