签订劳务分包合同有哪些需要注意的问题

更新时间:2023-10-19 08:01 找法网官方整理
导读:
签订劳务分包合同需要注意的问题有,严格审查劳务分包单位是否是具有相应资质的企业,审查企业提供的相关营业执照,审查分包人委托代理人的授权情况。
一、

签订劳务分包合同有哪些需要注意的问题

  签订劳务分包合同有以下需要注意的问题:

  1.严格审查劳务分包单位是否是具有相应资质的企业;

  2.严格审查劳务分包企业提供的相关营业执照、安全资质证书、证件;

  3.严格审查分包人委托代理人的授权情况;

  4.联系分包人单位,到分包人单位办公地点进行现场考察确认。

二、

劳务分包跟专业分包的区别

  找法网提醒您,专业分包与劳务分包的区别如下:

  1.分包主体的资质不同。专业工程分包人持有的是专业承包企业的资质,其不同资质条件有61种;劳务分包人持有的是劳务作业企业资质,其不同资质条件有13种。

  2.合同标的的指向不同。专业工程分包合同指向的标的是分部分项的工程,计取的是工程款,其表现形式主要体现包工包料;劳务分包合同指向的是劳务,计取的是人工费,其表现形式主要为包工不包料。

  3.条件不同。专业工程分包合同必须经发包人同意;劳务分包合同无须发包人同意。

  4.承担责任的范围不同。专业工程分包条件下,总分包双方要对分包工程及其质量向发包人负责;劳务分包条件下,劳务分包人对发包人不直接承担责任。

签订劳务分包合同

三、

劳务分包的形式

  第一种形式:自带劳务承包。指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长,劳务人员原则上由工长招募,人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理,工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。

  第二种形式:零散的劳务承包。指企业临时用工,往往是为了一个工程项目而临时招用工人。

  第三种形式:成建制的劳务分包。指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。

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