导致诉讼时效中断的因素有哪些

更新时间:2023-09-28 07:01 找法网官方整理
导读:
导致诉讼时效中断的因素主要有权利人依法向法院提起诉讼、权利人向义务人请求履行义务以及义务人向权利人作出同意履行义务的意思表示。诉讼时效中断和中止的区别在于发生的时间、发生事由和法律后果的不同。
一、

导致诉讼时效中断的因素有哪些

  1.起诉。即权利人依诉讼程序主张权利,请求人民法院强制义务人履行义务。起诉行为是权利人通过人民法院向义务人行使权利的方式。

  2.请求。这里指权利人直接向义务人作出请求履行义务的意思表示。

  3.认诺。即义务人在诉讼时效进行中直接向权利人作出同意履行义务的意思表示。找法网提醒您,基于义务人认诺所承担的义务,使双方当事人之间的权利义务关系重新得以明确,诉讼时效自此中断,并即时重新起算。

二、

诉讼时效中断和中止的区别

  1.发生的时间不同:

  (1)诉讼时效中断可发生在时效期间的任何阶段;

  (2)诉讼时效中止只能发生在时效期间最后6个月内;

  2.发生的法定事由不同:

  (1)诉讼时效中断的法定事由是当事人主观意志可以决定的事实,如起诉、请求;

  (2)诉讼时效中止的法定事由是当事人主观意志不能左右的事实,如不可抗力、债务人失踪等;

  3.产生的法律后果不同:

  (1)诉讼时效中断,中断的法定事由发生前已经过去的时效期间不再计算,从法定事由发生后重新开始计算诉讼时效期间,实际是前后两个时效;

  (2)诉讼时效中止是将中止的期间暂停计算,待法定中止事由消除后,继续计算时效期间。

诉讼时效中断

三、

诉讼时效中断的法律后果是什么

  诉讼时效中断的事由发生后,已经过的时效期间归于无效,中断事由存续期间,时效不进行,中断事由终止时,重新计算时效期间。但如何确认中断事由的终止,因事由的性质有别而有所不同:

  1.因请求或同意中断时效的,书面通知应以到达相对人时为事由终止;口头通知应以相对人了解时为事由终止。在时效期间重新起算后,权利人再次请求或义务人再次同意履行义务的,诉讼时效可再次中断。

  2.因提起诉讼或仲裁中断时效的,应于诉讼终结或法院作出裁判时为事由终止;权利人申请执行程序的,应以执行程序完毕之时为事由终止。

  3.因调解中断时效的,调处失败的,以失败之时为事由终止;调处成功而达成合同的,以合同所定的履行期限届满之时为事由终止。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在民法领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 140342
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
诉讼时效中断的情况有哪些?
诉讼时效中断的情形:权利人向义务人提出履行请求;义务人同意履行义务;权利人提起诉讼或者申请仲裁;与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。诉讼时效中断是指已
诉讼时效中断的情况有哪些?
诉讼时效中断的情形:权利人向义务人提出履行请求;义务人同意履行义务;权利人提起诉讼或者申请仲裁;与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。诉讼时效中断是指已
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
诉讼时效中断的法律原因是什么?
诉讼时效中断的原因: (一)权利人向义务人提出履行请求; (二)义务人同意履行义务; (三)权利人提起诉讼或者申请仲裁; (四)与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效
什麽情况会导致诉讼时效中止?
诉讼时效中止,是指在诉讼时效期间的最后6个月,因法定事由而使权利人不能行使请求权的,法定事由消除后,诉讼时效期间为自中止时效的原因消除之日起满六个月届满的制度。
诉讼时效中断的法律情形是什么?
诉讼时效中断的情形:权利人向义务人提出履行请求;义务人同意履行义务;权利人提起诉讼或者申请仲裁;与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。诉讼时效中断是指已
1.诉讼时效中止的法定事由有哪些?2.诉讼中断的法定事由有哪些?3.分析此案应如何处理?
拖欠租金的解决办法:出租人可以请求承租人在合理期限内支付;如果承租人拒绝支付的,出租人可以向法院起诉,提交起诉状和相应的证据材料,来追回租金。<br/&g
引起诉讼时效中断的法定事由有哪些
造成民事诉讼中诉讼时效中断的情形一般包括:权利人向义务人提出履行请求的;义务人同意履行义务的;权利人提起诉讼或者申请仲裁的;以及与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效
美团骑手发生事故,美团需要赔偿吗?
车祸赔偿,首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责,则由你方依法承担本次事故的全部损失;如果双方均有过错,则由双方根据自身过错大小,按责任比例分
你好,我达到退休年龄50岁了,15年社保还没交满,差3年,能一次性补缴吗
社保不能一次性缴满15年,如果达到法定退休年龄,社保还没有交满15年,那么是无法通过一次性补缴来退休的,因为现在已经不再允许这样操作了。当然,可能还有一些地区性
我家,家属打了丷打出白血病!向这的问题如果处里!
您好,对方的伤情怎么样呢?您可以把案件再描述下,以便判断在反抗过错中是否存在防卫过当情形
未婚先孕,被男方抛弃,女方是未成年
未成年生子的,即使双方均没有达到结婚登记的条件,女方可以通过以下方式保护自己的权益:1、向男方父母和自己父母坦白就之后如何抚养孩子达成协议;2、就孩子的而言,亲
你好,请问辞退员工需要什么资料?
公司辞退员工需要以书面形式告知。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为
相关文书下载
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询