公司缴纳社保是从工资里扣吗
更新时间:2023-08-24 18:50
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导读:
公司缴纳社保是从工资里扣,但用人单位只能从工资扣除个人承担的部分社保,因为社保是由单位和职工个人共同缴费。社保自己交的钱可以取出来,但需要符合取出条件。
一、
公司缴纳社保是从工资里扣吗
公司缴纳社保是从工资里扣,公司承担部分进行缴纳的。是单位和职工个人共同缴费,个人承担职工个人的部分,从你工资扣除代缴,单位的部分,由单位承担。
找法网提醒您,根据《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
二、
社保自己交的钱可以取出来吗
社保自己交的钱可以取出来,参加养老保险的个人缴费部分是可以取出的,但是有一定条件的:
1.达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);
2.参保人因故死亡;
3.退休后死亡,个人帐户尚有余额的。
《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。
第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

三、
社保补缴后多久可以查到
一般是15个工作日左右。可以去社会保险经办机构查询。《社会保险费征缴暂行条例》对其有相应的规定:第十六条 社会保险经办机构应当建立缴费记录,其中基本养老保险、基本医疗保险并应当按照规定记录个人账户。社会保险经办机构负责保存缴费记录,并保证其完整、安全。社会保险经办机构应当至少每年向缴费个人发送一次基本养老保险、基本医疗保险个人账户通知单。缴费单位、缴费个人有权按照规定查询缴费记录。
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公司给我缴纳的社保都是从我的工资中扣除的
工资中扣除的社保是上个月的。工资发放形式是本月发放上月工资,那本月工资发放表中代扣代缴中所扣除,所扣除的是上月的社保,本月的社保在下月扣除。社保一般是在工资发放的是有由单位同意扣除之后直接划拨到社保账户里面,我们日常生活中的工资发放标准一般是次月才会发放上个月的工资,所以扣除的社保也是上个月的社保,照此类推就形成了当月缴纳上个月的社保。
公司不缴纳社保,从工资中扣除赔偿
企业不按照实际工资缴纳社保的话是违法的。企业不为员工缴纳社保的,首先由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他责任人处五百元以上三千元一下的罚款。
公司未按实际工资缴纳社保应该怎么处理
1、可以先和单位协商让他们按正常程序补缴,同时把利害关系讲清楚,受处罚时的负担情况;
2、协商不成时,可以走劳动仲裁的程序,直至到法院起诉,但要注意诉讼时效;
3、也可以同时去劳动监察大队举报。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第八十四条
用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十七条
社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款;属于社会保险服务机构的,解除服务协议;直接负责的主管人员和其他直接责任人员有执业资格的,依法吊销其执业资格。
企业不缴纳社保,是否从工资中扣除赔偿?
不能。公司没有给你缴纳社保,已经违反劳动法。只要你要求公司给你缴纳社保,如果公司不缴纳社保。你可以直接去找当地的劳动保障部门,请求他们出面给你调节,让公司给你补缴脱欠的社保。
单位部分和扣除你的社保费用,都不能返还个人。只能给你缴纳社保费用。