补充公积金是公司交还是个人交

　　补充公积金是公司与个人共同交。补充公积金不具有强制性，其缴纳的比例也有一定的标准。个人缴纳的比例不允许超过百分之七，单位缴纳的比例不允许低于百分之一。是否要缴纳补充公积金，是看公司的意愿，公司愿意给员工补缴公积金，才会需要缴纳补充公积金。公积金账户内的余额会直接作用到公积金贷款额度，补充公积金也可以提高公积金的贷款额度。职工缴存的补充住房公积金，由单位在职工每月工资收入中代为扣除；单位为职工缴存的补充住房公积金，由单位承担。单位为职工缴存的和代扣的补充住房公积金，由单位自发放月工资之日起五日内，存入市公积金管理中心在市建行房地产信贷部设立的补充住房公积金专户内，并且计入职工个人补充住房公积金账户。

　　不买房住房公积金可以提取，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

　　1.购买、建造、翻建、大修自住住房的；

　　2.离休、退休的；

　　3.完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

　　4.出境定居的；

　　5.偿还购房贷款本息的；

　　6.房租超出家庭工资收入的规定比例的。

　　找法网提醒您，补缴社保公积金能补多久没有做明确的限制，可以根据实际需求进行补缴的。

　　不过在补缴公积金的时候，还是需要注意一些事项的。

　　1.单位为全部职工补缴公积金，从设立账户到首次补缴超过6个月(不含6个月)，需要填写《住房公积金汇(补)缴书》、《住房公积金补缴清册》。

　　另外，补缴单位还需要提供本单位的《营业执照副本》。

　　2.单位为个别员工补缴公积金，个人补缴月份超过6个月(不含6个月)或一次性补缴超过10000元(不含10000元)，需要提供补缴员工工资单、补缴说明、《住房公积金补缴清册》、《住房公积金个人补缴汇总核准表》。

　　3.在进行公积金补缴时，补缴单位可以通过银行直接办理，也可以经过住房公积金管理机构核准以后再补缴，具体要看当地的实际情况。