被行政处罚对个人一般是没有影响的，但是可能会影响以后的职务晋升。行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。
行政处罚的效力期限是二年，如果违法行为在二年内未被发现的，一般不能再予以处罚；行政处罚的决定期限则是九十日，但是能依法当场作出决定的，可以当场作出处罚决定。
找法网提醒您，《中华人民共和国行政处罚法》第三十六条违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚；涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，上述期限延长至五年。法律另有规定的除外。
行政处罚的方式：
1.警诫罚，如给予违法行为人批评、警告、通报等；
2.财产罚，如罚款、没收违法所得、没收非法财物等；
3.行为罚，如责令停产停业、暂扣或吊销许可证、营业执照、暂停或取消从业资格等；
4.人身罚，如行政拘留等。
《中华人民共和国行政处罚法》第八条，行政处罚的种类:
(一)警告；
(二)罚款；
(三)没收违法所得、没收非法财物；
(四)责令停产停业；
(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照；
(六)行政拘留；
(七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。
