工厂没交社保没有赔偿，但应当责令其限期内为职工缴纳。找法网提醒您，根据劳动法和社会保险法律法规的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人应当按时足额缴纳社会保险费，养老保险费应当纳入社会保险基金。用人单位未按规定缴纳养老保险金，应由有关行政部门责令限期缴纳。将用人单位应当缴给社保部门，纳入保险基金的养老保险费直接判给劳动者，不符合社会保险法规的相关规定。单位不交社保会会有以下处罚：
1.由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；
2.逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
个人缴纳社保办理程序：
1.参保人到户口所在的社保局个人缴费窗口领取并填写《社会保险个人缴费申请表》和签订《委托银行代收社会保险费合同书》。
2.持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章。
3.持参保所需提供的资料、《社会保险个人缴费申请表》、《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人窗口办理参保手续。
4.需办理《劳动保障卡》的，必须本人前来办理，并提供身份证复印件（验原件）以及市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照片回执。
如何补交社保的流程为；
1.由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理；
2.准备好相关的原始资料，如职工本人档案或合同书，录用审批表，或者存在事实劳动关系的有效证明材料等；
3.携带公章，到当地社保局填写补交申请表。
