离职了社保可以自己续交吗
更新时间：2023-05-10 11:05
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导读：
离职了社保可以自己续交，参保人可以以灵活就业人员的身份接续参保，但是自己续交社保不可以参加工伤保险和生育保险。续保应准备好身份证、社保卡、户口簿，带上这些材料到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构办理即可。
一、
离职了社保可以自己续交吗
离职了社保可以自己续交。参保人以灵活就业人员身份，携带身份证、社保卡、户口簿到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保。找法网提醒您，不能参加工伤、生育险。
二、
在单位交的社保辞职了钱能拿出来吗
一般不能拿出来，养老保险辞职了可以这样办理：
1. 有新单位接收的：如果同城,不需办理转移手续,只需原单位把社保做停,新单位凭身份证号就可以直接上社保;如果异地,新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函、原参保地办理转移手续、新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥。
2. 没有新单位接收的：个人可以同时缴纳单位和个人两部分的金额(单位缴纳的费用为个人月工资的20%,个人缴纳月工资的8%),因为交得越多,退休后养老金也领得越多,还可以以灵活就业人员身份,去户口所在地社保机构参加城乡居民养老保险;如果异地转移,个人的部分可以全部转走,单位缴纳只可以转移12%,但这并不影响个人养老保险权益的累积,也不影响个人养老金的计算。
三、
前公司社保没停怎么办
前公司社保没停的，劳动者可以与其协商停保并且办理社保转移手续，用人单位要求退社保费的，劳动者可以补偿。劳动者未到新用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业人员身份自己缴纳养老保险费和医疗保险费。
法律依据 ：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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前公司的社保可以自己停掉吗
公司社保停交的方法：
1. 公司持解除劳动合同的证明，到当地社会保险经办机构申请解除社会保险。
2. 在公司的社保账户中除去人员名字。
3. 通知个人携带其身份证和社保卡去当地的社保经办机构办理停保手续。
上述内容简要说明了公司如何为离职员工办理社保停交手续，包括向社保经办机构提交相关证明、更新公司社保账户以及通知个人办理停保的具体步骤。
离职后医保自己可以续交吗?
当事人所说的“退职”的意思应该是“退休离职”，通常职工退休离职后，如果已经按规定缴纳完社保，那么就可以继续享受医保。我国社会保险法第二十七条规定，退休时，累计缴费达到国家规定的年限的，通常男性达到25年，女性达到20年，退休之后无需再缴纳基本医疗保险费用，并且可以享受终身免费医疗保险待遇。
但是退休时尚未达到国家规定的缴费年限的，可以选择一次性补缴至所在地区规定的缴费年限，从而享受终身免费医疗保险待遇；也可以继续按月缴费享受在职人员的医疗保险待遇，等到缴纳至规定年限后即可办理医保手续，从次月起享受终身的免费医疗保险待遇。
最后，如果退休之前医保缴费年限没有达到规定的年限，不补缴也不续交的话，就无法享受医保待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
