公务员行政警告处分一般是六个月。
根据《行政机关公务员处分条例》第七条规定，行政机关公务员受处分的期间如下：
（一）警告，6个月;
（二）记过，12个月;
（三）记大过，18个月;
（四）降级、撤职，24个月。
公务员受行政警告处分会受到以下影响：
1.受警告处分的，在处分期间，不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。参加当年的年度考核，但是不能确定为优秀等次。
2.行政警告亦称警告，是行政处分中最轻的一种处分，是轻于记过的一种处分。
3.对于违反国家纪律，使国家和人民的利益遭受到一定的损失，已构成纪律处分，但情节较轻，仍然可以继续担任现任职务的，可以给予警告处分。处分期限是从发现错误之日起，半年以内给予处分，至迟不得超过两年。处分决定记入本人档案。
找法网提醒你，公务员行政警告处分入档案可以撤销。行政警告处分有一定期限，到期后自动解除，可以出备案报告，因为处分涉及到升职以及待遇的问题。行政警告的处分期限为6个月，六个月后会解除处分，单位没有发通知可以选择自己申请。想要提前解除必须在警告处分期间有突出贡献，可以提出申请，然后解除行政警告处分。国家公务员受到行政处分期间有特殊贡献，可以提前解除行政处分，其中的特殊贡献指的是国家公务员受行政处分期间，表现突出，有重大贡献，获得一等功以上奖励。
