职工社会保险应该在入职的一个月内开始缴纳，具体如下：
1.社保缴纳应在员工入职的三十日内进行缴纳。无论是否在试用期内，只要入职了，就要缴纳社保。
2.根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
3.自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
4.《中华人民共和国社会保险法》第六十条，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
5.社保缴纳没有合适或者不合适的时间，员工只要参加工作的，就需要缴纳社保。按照《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
社会保险缴费基数的确定：一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。具体的确定方式如下
1.职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2.职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
3.职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
找法网提醒您：每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
1.当地人力资源和社会保障局官网网站查询。如果是首次使用社保官网查询的用户，需要先注册个人账户，按照系统提示输入身份证号，社保卡或者信息注册账号，并按修改社保查询系统的初始密码，通常社保查询初始密码是身份证后六位。不同地区的初始密码有所不同，具体可以咨询社保中心；
2.到当地社保局窗口查询：查询时需要提供的证件有身份证，社保卡；
3.医保，社保网点也都会有社保的自主查询机，参保人员也可以通过自助的查询机查询和打印自己的缴费的情况。
