申请劳动仲裁费用是多少,以及仲裁流程是怎样的

更新时间:2022-06-29 17:20 找法网官方整理
导读:
申请劳动仲裁费用是由财政予以保障的,也就是说劳动仲裁不收费。另外,仲裁的申请流程是:向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书及相关材料;劳动争议仲裁委员会决定是否受理;受理后会在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人;被申请人提交答辩书;仲裁庭开庭审理、调解;做出裁决。

申请劳动仲裁费用是多少,以及仲裁流程是怎样的

一、

申请劳动仲裁费用是多少

  申请劳动仲裁,是没有诉讼费用的。如果有委托律师代理的,那么是需要收取律师费用的,这笔费由委托方支付。

  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定:“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”

  法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的,仲裁办案的经费是由当地财政予以保证的。所以从2008年5月1日起,全国各地的劳动争议仲裁委员会办理案件都是不收费的。

二、

申请劳动仲裁的流程是怎样的?

  申请劳动仲裁的流程是:

  1.向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料;

  2.劳动争议仲裁委员会决定是否受理;

  3.劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本;

  4.被申请人提交答辩书;

  5.仲裁庭开庭审理、调解;

  6.做出裁决。

三、

申请劳动仲裁需要哪些材料

  申请劳动仲裁需要以下材料:

  1.劳动争议仲裁申诉书;

  2.身份证复印件;

  3.有委托代理人的,需当面签定并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件。

  4.被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料;

  5.申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;

  6..当事人提交证据材料清单及证据说明。

  找法网提示,集体劳动争议还需要提供:申诉人需推荐3—5名员工代表,填写并提交《员工推举代表书》,含员工代表名单以及全体员工签名表。

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