个人工资所得税起征点是多少
更新时间：2023-07-05 08:20
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导读：
个人工资所得税的起征点是每个月的收入减去3500后的余额就是应纳税所得额，每一个公民达到相应的标准就是需要进行缴税的，而有的时候，也是可以进行相应的退税的，工资个税的扣除也是会有相应的计算公式的计算的。
一、
工资个人所得税的起征点
新的个税起征点以每月收入额减除费用3500元后的余额为应纳税所得额，工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为3％至45％，修改后的个税法将于9月1日起施行。
计算办法如下：
缴税＝全月应纳税所得额＊税率－速算扣除数
实发工资＝应发工资－四金－缴税
全月应纳税所得额＝（应发工资－四金）－3500
扣除标准：个税按3500元／月的起征标准算
二、
工资个人所得税计算方法
工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数
个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=（应发工资-四金）-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：（5000—个人所缴纳的社会保险金额数—3500）×3%—0=个人应缴纳所得税金额数。
三、
工资个税怎么扣
工资个税怎么扣：
个人所得税额：以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用3500元（外籍人员按4800元）后的余额，为应纳税所得额。
公式：应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。
应交个人所得税额=（工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500（元）*税率-速算扣除数;
例：交个人所得税额=（工资5800元-个人交五险一金金额1044元-个人所得税扣除额3500（元）*税率3%-速算扣除数0元=37.68元。需要注意的是，新的税法在2018年出台，于2019年1月1日正式实施，新的起征点还需要根据新的税法来定。
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我们三千工资都要扣个人所得税，这是合法的吗？个人所得税起征点是多少
个人所得税扣税标准：
1. 综合所得：应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（五险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
2. 财产转让所得：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=（收入总额-财产原值-合理税费）*20%。
3. 利息、股息、红利所得和偶然所得：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额*20%。
以上即为个人所得税的扣税标准，供您参考。
我的工资是16000，应该缴纳多少个人所得税？
工资16000元，需要按百分之三至百分之四十五的超额累进税率来缴纳个人所得税。适用该税率的应纳税所得额是劳动者每一纳税年度的收入额减除费用六万元和各项扣除后的余额。
应当缴纳个人所得税的个人所得包括：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（九）偶然所得。
个人所得税的税率如下：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
