无固定收入的：
（一）受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：
误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）
注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
（二）受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）：
误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）
注：“相同、相近行业”判断标准：
1、产业分类标准；
2、同一产业内的社会评价标准；
3、以省、自治区、直辖市为判断标准（区别于民诉法上“受诉法院所在地”）。
按照规定来说，误工费的起始时间应该是从发生事故受害者不能工作的前一天开始算起，按照医院所提供的相关诊断证明来确定耽误工作的时间长度，从而计算出所需要赔付的金额。通常受害人的收入应该是由他本人自己来出具，比如说可以找公司的人事部门来提供他的工资水平，如果确实由于某些原因导致当事人在治疗期间没有办法提供准确的工资证明，那么就需要按照保险公司的相关规定来进行计算。当然也有一些人并没有固定工作，属于是自由职业者，那么他的收入情况可以按照他在最近3年的收入进行一下评价，按照这个平均值来计算赔偿的金额。
无固定收入者误工费计算标准：误工费=误工时间（天）x最近三年的平均收入水平（天/元）。应该提供的材料：收入状况的证明包括纳税凭证、所从事行业的证明材料等。
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
以上就是找法网小编为您详细介绍关于无固定收入误工费赔偿标准的相关知识，误工费的计算分为有固定的收入和无固定收入的，二者计算标准会有所不同。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询找法网，我们会有专业的律师为您解答疑惑。
