用人单位不缴纳社保是违法行为，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费。
1.如果用人单位已经为劳动者办理了社会保险手续，但是欠缴相应的保险金，劳动者可以向社会保险经办机构投诉，由社会保险经办机构负责征缴。
2.如果用人单位未为劳动者办理社会保险手续，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉，要求用人单位办理社保登记、核定社会保险费等。
用人单位未缴纳社保，不仅违反了国家法律法规，也侵害了劳动者的合法权益。
用人单位需要承担相应的法律责任，包括但不限于行政处罚、民事赔偿等。同时，用人单位未缴纳社保也会对劳动者的生活造成影响，如无法享受社会保险待遇等。
劳动者在面对用人单位不缴纳社保的情况时，可以采取多种方式维护自己的合法权益。
1.劳动者可以向劳动保障监察部门投诉，要求用人单位补缴社保费用。
2.如果社会保险经办机构无法补办社保手续，劳动者可以要求用人单位赔偿相应的损失。
3.劳动者可以选择解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。
在维护自身权益的过程中，劳动者需要注意保留相关证据，如工资条、劳动合同等，以便证明自己的权益受到了侵害。
4.劳动者也需要了解自己的权利和义务，如可以要求用人单位提供相应的社保手续等，以便更好地维护自己的合法权益。
同时，我们也要提醒你，在维护自身权益的同时，也要注意保留相关证据，以便证明自己的权益受到了侵害。如果你还有疑问，欢迎继续咨询法律小助手找法网。
