（一）职工或离退休人员死亡后，其生前直系亲属无生活来源，系依靠死者供养，并符合下列条件之一的可列为供养直系亲属：
１、祖父、父、夫年满60岁或完全丧失劳动能力的；
２、祖母、母、妻年满55岁或完全丧失劳动能力的；祖父、祖母作为供养对象，还必须是无子女或子女完全丧失劳动能力而又没有收入来源者。
３、子女（包括养子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女）、孙子女、弟妹（包括同父异母或同母异父的弟妹）年未满16岁或虽满16岁仍在上中学或职业中学的；孙子女、弟妹作为供养对象，还必须是无父母或父母均丧失劳动能力而又没有收人来源者。
（二）职工及离退休人员自幼依靠他人抚养长大，现抚养人符合第一条１、２款条件的，可视为供养直系亲属。
（三）职工及离退休人员死亡时其遗属当时符合供养条件的，可列为供养直系亲属，凡职工及离退休人员死亡时，其遗属当时不符合供养条件，以后才符合供养条件的，不再列为供养直系亲属范围享受定期生活困难补助。遗腹子可列为供养直系亲属范围，不受本条限制。
申请遗属补助人的身份证、户口原件及复印件（户口须注明“丧偶”）；证明信（证明关系及无业）（申请遗属补助人所在居委会、办事处盖章）；减少表原件及复印件（劳保中心提供）；档案（劳保中心提供）；填写临时申请表并报送初审后更正材料；正式申报后打印正式申请表并到企业、居委会、劳保中心、办事处、社保机构盖章审批后，录入社区微机增加遗属。
各地情况不同，加上涉及审批的部门多，比如：死者的单位、死者所在的上级机关、民政局、殡仪馆等。如果条件符合，从申请到发放补助金，一般办理时长在30天左右。企业退休人员因病死亡时，符合供养条件的遗属享受遗属生活困难补助，由企业从企业管理费用中列支。依法破产企业已移交社会保险机构管理的离退休人员遗属生活困难补助费，从养老保险基金中支付。
以上就是找法网小编为大家整理的关于遗属生活困难补助具备条件的相关法律知识了。综上可知，遗属补助的对象必须是直系亲属、遗属经过一些原因死亡等才可以申请。如果您还有其他疑问，欢迎咨询找法网，我们会有专业的律师为您解答。
