公司要搬迁不跟过去有补偿么

更新时间:2024-06-11 19:05 找法网官方整理
导读:
公本文将为你详细解答公司要搬迁不跟过去是否有补偿、搬迁补偿标准说明、被拆迁人权益总结这些问题。让你全面了解搬迁补偿的相关知识。
一、

公司要搬迁不跟过去有补偿么

  公司搬迁是否跟过去有补偿,需要根据具体情况来看。

  1.单位无需支付经济补偿,搬迁在本市行政区域内的情况:

  (1)职工可以乘坐公共交通工具上下班;

  (2)企业提供交通补贴;

  (3)免费交通工具接送等便利条件;

  (4)对职工生活未造成明显影响。

  2.双方不能协商一致,单位可以解除劳动合同并需要支付经济补偿的情形:

  (1)如果是由中心城区搬迁到郊区、在郊区范围内搬迁,无交通、住宿方案;

  (2)企业由本市搬迁到外省市,通常认为劳动合同不能履行,属于“客观情况发生重大变化”。

二、

搬迁补偿标准说明

  1.搬迁补偿标准包括房屋补偿费、提前搬迁奖励、政策性补贴、政策性补偿和政策性补助等几个方面。

  2.具体来说,被拆迁房屋将按照统一拆迁标准进行货币补偿安置,根据被拆房屋评估单价乘以被拆房屋所有权证记载的建筑面积确定。

  3.对于选择住宅产权调换安置的情况,被拆迁房屋和安置房屋按套内建筑面积和公摊面积分别调换,根据市场评估价结算套内建筑面积价差,拆迁人免收公摊面积补差款。

  此外,还有各种形式的奖励和补助,如提前搬迁奖、物管费补贴、搬家补助费等。

公司要搬迁不跟过去有补偿么

三、

被拆迁人权益总结

  1.被拆迁人的权益包括知情权、参与权、申辩权等。

  2.在征收补偿活动中,行政机关有义务充分保障被征收人的知情权,除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外应当公开。

  3.被征收人及利害关系人应当被允许参与征收和补偿活动的决策过程,包括参加听证会和对相关公告发表意见等。

  4.被征收人和利害关系人还应当享有申辩权,当行政机关作出对其不利的行政决定前,应当允许其提出异议和反驳,并听取其陈述和申辩。

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