甲方：
乙方：
拆除地点：
根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关施工安全规范的内容，结合国家质量、环境、职业健康标准，甲乙双方有责任确保施工期间的安全，预防各类危险事故的发生，为明确双方责任，做好施工期间的安全工作，特签订《房屋拆除施工安全责任合同》，具体内容如下：
一、 甲方责任
１． 甲方应设安全责任人负责安全事宜。
２． 甲方应提供拆除所需图纸等资料及水、电等施工必要条件。
３． 甲方应与有 关部门联系后，做好影响拆房工程安全的各种管线（如水、电、煤气等）的切除、移位工作。
４． 甲方应积极配合乙方拆除工作，阻止一切妨碍拆除工作的行为发生。
二、 乙方责任
认真贯彻执行国家及我省有关安全生产的法律法规，强制性标准和安全操作规程等，建立健全施工现场文明生产保障体系，落实各项具体措施，切实履行安全文明生产责任和义务，保证职工身体健康和生命安全，以及社会公众安全，保护环境卫生，保持施工现场整齐有序，做到文明施工。
ａ） 建立以工程规模相适应、以项目经理为第一人的施工现场安全文明生产管理机构，配套相应的监管人员，赋予监管权利，确保对施工现场安全文明生产实施有效管理。
ｂ） 施工现场实行封闭式管理，保证安全文明生产经费的投入。安全文明生产设施、设备按标准配置，配套齐备，牢固可靠。
ｃ） 强化安全文明生产教育培训，严格实行三级安全教育制度，做到全员持证上岗。在日常监管和各级检查的基础上，严格执行汇检制度，发现隐患立即进行整改，不留死角。
ｄ） 施工现场使用的安全防护用品、安全设施、机械设备和电气装置等，必须符合建筑施工安全和其他有关技术规范、标准的要求，并按规定进行监测检查。
ｅ） 加强事故预防工作，对威胁公众安全的事故隐患要建档，要组织有关部门进行安全性评估，落实整改责任人，整改措施、整改资金和整改时间，跟踪检查，整改后要严格验收，做到谁验收，谁签字，谁负责。
ｆ） 严格执行伤亡事故的统计和报告制度，必须按时、按质、按量上报伤亡统计报表，做到不隐瞒，不拖延，不漏报，对发生的伤亡事故，严格遵照相关文件条款，严格查处。
ｇ） 严格执行管线开挖前交底制度。工程施工时，工程项目经理应填写“管线交底卡”，向施工操作人员进行详细交底，交清管线名称、规格、数量、走向、深度、标志及保护措施，使每位操作人员，特别是机械操作者要明确。对地下管线情况不明时，决不能随意启动机械。发生管线事故，应及时向有关部门报告，并积极配合抢修工作。
１． 施工现场入口处由施工单位安排工作人员值班，各党委必须遵守工地安全施工要求及出入管理规定，文明用语，出入凭证。
２． 各方主体的安全责任人，要认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，落实安全生产责任制。
３． 施工单位要建立健全安全事故责任制度、教育培训制度、安全操作规程和施工规章制度。
４． 施工单位发生安全事故必须立即抢救，采取必要措施，防止事故扩大，保护现场，同时迅速报告有关部门。
５． 房屋拆除施工中如发现文物、爆炸物及情况不明的电缆、管道时，应停止施工并采取必要的应急措施，及时向有关部门报告，经处理后方可恢复施工。
因不可抗力因素或甲方因素造成工程不能进行的，应通知甲方做备书，工程期限顺延。
本责任合同一式三份，乙方执一份，结双方签字生效。
甲方： （盖章）
法定代表人： （签字）
经办人：
年 月 日
乙方： （盖章）
法定代表人 （签字）
经办人：
年 月 日
１、拆除应当自上而下对称顺序进行，不得数层同时拆除。当拆除一部分时，先应采取加固或稳定措施，防止另一部分倒塌。
２、因特殊情况须采用推倒法拆除的，应遵照《建筑安装工程安全技术规程》的要求，并须符合下列条件： 砍切墙根的深度不超过墙厚度的三分之一，１墙的厚度小于两块半砖时，不得进行掏掘；在掏掘时，须采取有效措施支撑住墙体； 推倒前，应发出信息，待附近人员避到安全区域后方可进行。
３、需拆除工程范围内的电线、电缆、煤气管道、上下水道、供热管线等设施，应当报有关单位，并按有关操作规程作业。
４、拆除工程施工现场，应当设置标志及专职监护人，并在周围设置围栏，夜间应红灯示警；在高处进行拆除时应先设置溜放槽，较大或沉重的材料应用吊绳或起重机吊下，禁止向下抛掷。
５、爆破拆除，按其它有关规定执行。
６、房屋拆除应当符合环保要求，拆除废料须堆放整齐，建筑垃圾按规定清运，不得在施工现场焚烧。
７、承担拆除工程的施工单位，应为其从事拆除作业的人员办理人身意外伤害保险，并应将投保证明及拆除作业人员名册报市房屋拆除安全管理室。
１、结果类指标；如：发生责任原因导致的重大伤亡或死亡、重特大航空事故等，这类指标为“一票否决”制的指标，一旦发生，则安全考核即为０分。
２、严控类指标；如：发生责任原因导致的员工受伤，差错事件等，一般情况下，也是不允许发生的。一旦发生，扣分较多，一般百分制的要扣３０分以上，安全考核应该属于不及格类别。
３、通用类指标；如：员工按规定参加公司安全、安保、危险品运输、反恐专项工作会议、培训、应急处置以及演练率等；该项指标分的较细，会考虑到单位的实际情况和操作内容，一般也是按照项目扣分，扣分的标准都是按照公司内部的考核标准进行。
４、专项类指标；区别与其他部门的指标，如：信息部，全年生产用信息系统（含ＡＬＭＳ、ＢＬＣ系统）中断１小时以内责任事件不超过２次等。这类指标的设定其实与日常岗位的工作相关，如果发生异常信息事件，能否在１个小时内完成处理，有无启动备用的设备或系统等。
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