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雇主外包公司没有事先通知员工如何补偿因各种原因解雇员工。

更新时间：2021-12-08 17:03:48
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雇主外包公司没有事先通知员工如何补偿因各种原因解雇员工。
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    你是代表哪一方？单位还是员工
    2021-12-08 16:57:44
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    您好！关于如何补偿员工：首先可以和员工商量补偿金给多少，如果协商不成就按照法律规定给付补偿金，该补偿金的计算方式如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年
    2021-12-08 17:02:34
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    不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
    2021-12-08 17:03:48
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