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工作满一个月离职未签劳动合同
更新时间:2021-09-27 09:09:35
问题描述:
工作满一个月
离职
未签
劳动合同
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法律并没有规定没签劳动
合同
可以随时离职。事实上,只要
劳动者
开始提供劳动,不论双方是否签订劳动合同,之间的
劳动关系
都已经成立,如果要解除,都应当按照法律规定的方式进行
2021-09-27 09:03:45
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依据
劳动合同法
的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向
用人单位
提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
解除劳动合同
。劳动者在
试用期
内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2021-09-27 09:07:35
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的
协议
。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的,劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内,都是可以申请
劳动仲裁
,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍
工资
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