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失业险领取由哪个机构发放？要符合哪些条件

更新时间：2021-01-16 17:33:35
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失业险领取由哪个机构发放？要符合哪些条件
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如果领到失业险必须哪些办理手续和标准
失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需
全部3个答案 >
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失业人员的失业保险金领取条件有哪些
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失业保险金领取条件
失业保险金领取有哪些条件
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失业保险金领取条件
如果辞职了。想领取失业保险需要满足哪些条件？以及如何领取？
领取条件 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已经进行失业登记，并有求职要求的。 4、求职者需在解除劳动关系
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生育津贴领取条件有哪些
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生育津贴
领取失业保险金应符合哪些条件？
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：　　 1、缴纳失业保险满1年及以上的;　　 2、非因本人意愿中断就业的;　　 3、已办理失业登记，并有求职要求的。　
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失业保险的领取需要满足什么条件？
单位为职工支付社保费并从职工工资中代扣社保，用应付职工薪酬-社保归集核算。 　　 一、社保即社会保险费，是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分
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失业保险金、如何领取，需要具备哪些条件？
咨询劳动局的
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失业金领取条件有哪些
一、领取条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已办理失业登记，并有求职要求的。
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是否符合领取失业金的条件
你好，因用人单位没有购买失业保险的，无法领取失业保险金。合同到期用人单位不愿续签的，可要求该单位支付经济补偿金和补偿失业保险金。
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是否符合领取失业金条件
可以要求单位赔偿失业金。
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学院安排实习已经开始了，我现在想自主实习老师不同意怎么办
你好，与学校协商处理，协商不成，可向主管部门投诉
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未休年假目前最多可以追溯几年？
未休年假处理方式因情况而异：1. 在职期间，可与单位协商补休或支付未休年假工资；2. 离职时，若单位未支付未休年假工资，可在离职后一年内申请劳动仲裁；3. 若超
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可以换公司实习吗？只有录取单还没有签合同。
您好，你可以向劳动监察大队投诉解决
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这个岗位的体检噪音，我不同意。公司解除劳动合同赔偿金吗？
只能根据合同确定
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员工休病假期间，已到退休年龄的公司能否解除劳动合同？
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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不是劳动合同，而是合作协议。离职后签订终身不得在同地区从事同行业的工作这样有效吗这样有效吗？
法律分析：离职后不能从事同行业的协议符合法律规定。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、
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我咨询下北京的婚假是给几天?
一、北京婚假法定多少天 1、北京婚假法定3天。具体规定如下： （1）按法定结婚年龄，女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假； （2）结婚时男女双方不在一
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我出来打暑假工,在成都这边干了十五天不想干了,想离职,他不让我走,说一天不来就算做矿工,旷工一天罚2
法律分析：如果已经提前三十天以书面形式通知了用人单位，但用人单位通过不支付工资的方式不让走，可以向当地劳动保障行政部门和劳动监察大队投诉，劳动行政部门会责令用人
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