公务员工伤有相关法律规定赔偿么
更新时间:2019-06-10 17:35
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导读:
网友提问:迷茫困惑,请教律师:我妈妈是公务员,今年50岁。07年在一次工作途中出了交通事故。后被鉴定为七级伤残。表面看起来像正常人,其实大脑记忆力严重衰退,还有失忆症状。原来很多的事情都不记得,刚刚做的事会不记得。医生说能慢慢恢复,但是现在看
网友提问:
迷茫困惑,请教律师:我妈妈是公务员,今年50岁。07年在一次工作途中出了
交通事故。后被鉴定为七级伤残。表面看起来像正常人,其实大脑记忆力严重衰退,还有失忆症状。原来很多的事情都不记得,刚刚做的事会不记得。医生说能慢慢恢复,但是现在看来大脑还是没什么进步,想来北京看病,但是这次出来这医药费该由谁来负责?现在除了伤残补助
其他没有补助。单位只是当时付了
医疗费,有优抚证。单位还应该付给相应的费用么?当时
车祸时是坐在另一家单位的车,司机也是那个单位的,他们是不是也要负相应责任?因为是到那个单位公出。出事的时候是在
工作时间。谢谢您百忙之中的帮忙!!
找法网马超律师:公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
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公共服务员因工作受伤有工伤赔偿吗?
您好,可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准,最后,向劳动部门申请劳动仲裁,要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用
没有按照公司规定导致工伤,赔不赔钱
可以要求赔偿,员工构成工伤与自身存在过错没有关系,只要不存在工伤保险条例规定的不属于工伤的情形外,其他构成工伤的,一律按照工伤保险条例进行工伤保险待遇赔偿。