工伤赔偿的标准问题
更新时间：2019-06-10 14:50
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导读：
工伤赔偿的标准问题。有位员工发生了工伤，现在还在医院治疗，他的家属就让我们赔偿损失，而且是想一下子就赔10万元，我们觉得这个赔偿应该有个标准吧，那法律上规定的工伤赔偿标准是怎样的呢?工伤赔偿的标准问题有位员工发生了工伤，现在还在医院治疗，他
工伤赔偿的标准问题。有位员工发生了工伤，现在还在医院治疗，他的家属就让我们赔偿损失，而且是想一下子就赔10万元，我们觉得这个赔偿应该有个标准吧，那法律上规定的工伤赔偿标准是怎样的呢? 工伤赔偿的标准问题
有位员工发生了工伤，现在还在医院治疗，他的家属就让我们赔偿损失，而且是想一下子就赔10万元，我们觉得这个赔偿应该有个标准吧，那法律上规定的工伤赔偿标准是怎样的呢?
巧顾网律师：
工伤赔偿标准是要根据工伤鉴定后的标准来确定的，不同的等级有不同的赔偿标准。作为用人单位，员工发生了工伤之后要及时地申请工伤鉴定，确定工伤等级之后就可以按照工伤保险条例等相关的法律法规来确定赔偿的数额。
不过一般工伤赔偿的项目都包括以下几种：医疗费、住院伙食补助费、误工费(停工留薪期待遇)、护理费、职工因工致残享受待遇、因工死亡赔偿、其他情形。
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