农民工发生工伤事故后的做法

更新时间:2019-06-10 13:22
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导读:
首先,农民工在工作中,一旦发生工伤事故(如果自己还清醒),应立即要求到定点医院进行医疗救治。其次,要知道工伤的范围。按照《工伤保险条例》的规定,工伤主要包括以下几个类型:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场

      首先,农民工在工作中,一旦发生工伤事故(如果自己还清醒),应立即要求到定点医院进行医疗救治。

      其次,要知道工伤的范围。按照《工伤保险条例》的规定,工伤主要包括以下几个类型:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

      再次,工伤事故发生后,要保留证据,证据包括证明是工伤的证据和医疗证据,并及时向劳动保障部门申请工伤认定。

      工伤认定以后就是工伤待遇支付。如果用工单位事先给工人办理工伤保险,则保险公司会负责赔偿;如果没有参加工伤保险,用人单位要按《工伤保险条例》全额支付包括医疗费、误工费、护理费等费用。

      如果就支付费用、待遇等问题发生争议,甚至是用人单位拒不承担相关责任,农民工可以到当地劳动保障部门的仲裁机构申请仲裁。

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农民工遭受工伤事故的处理及赔偿的相关问题
农民工在工地上发生工伤,应依法处理。如所在单位已购买工伤保险,应通过认定工伤来获取保险赔偿;如果是因第三方原因造成工伤,应通过法律途径索赔;如果既无保险也不是第三方原因,可与雇主协商或采取法律手段解决。处理时需要根据具体情况灵活选择方式。
农民工在工伤事故中的处理程序
农民工工伤处理:1. 及时送医救治;2. 单位应在30日内申请工伤认定;3. 伤情稳定后,申请劳动能力鉴定;4. 根据鉴定结果,依法获得赔偿金。若单位不配合,农民工或其亲属可直接申请工伤认定。
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