医疗事故致膀胱破裂,律师助力获高额赔偿
案件概述:本案涉及一起医疗事故。原告因膀胱结石入住被告医院接受手术治疗,但术中因医生操作不当导致膀胱破裂,情况危急,后被转送至上级医院进行抢救,多次收...
所谓“朋友”借款不还,法院判决立即偿还
庞XX民间借贷纠纷民事一审民事判决书案 由民间借贷纠纷案 号(2023)辽0104民初4787号发布日期2023-05-16浏览次数23沈阳市大东...
医某大马某华案例
上诉人(原审被告):中国医某大学附属第一医院,住所地沈阳市和平区南京某街xxx号。法定代表人:尚某,系该院院长。委托诉讼代理人:丁某,该单位员工。委托...
不签劳动合同可以吗
一、不签劳动合同可以吗不签劳动合同不可以。《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当
发生工伤如何赔偿
一、发生工伤如何赔偿发生工伤赔偿如下:1.医疗费治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2.交通食宿费要求医
劳动合同丢了可以申请仲裁吗
一、劳动合同丢了可以申请仲裁吗劳动合同丢了可以申请仲裁。应当提供其他证据:1.工资或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项的记录;2.用人单位向劳动者发
工厂劳动合同书怎么写
一、工厂劳动合同书怎么写工厂劳动合同书写法如下:1.劳动合同双方的基本情况。2.用人单位所提供职位的工作内容、工作条件、薪资等事项;3.合同订立的时间
劳动合同签一年半合法吗
一、劳动合同签一年半合法吗劳动合同签一年半合法。法律并没有限制签订劳动合同的年限,因此当事人可以自由约定劳动合同的期限。要注意的是,劳动合同期限三个月
企业旷工怎么处理最好
一、企业旷工怎么处理最好企业旷工处理如下:如果情节不严重的,用人单位可以按照其依法制定的规定制度给予劳动者罚款或者警告等处罚;如果旷工的情节严重,严重