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劳动合同期限三年试用期几个月
更新时间：2021-09-19 14:59:18
问题描述：
劳动合同期限
三年
试用期
几个月
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如果单位与
劳动者
签订的是三年期限的
劳动合同
的话，那么按照法律规定，约定的试用期最长不得超过六个月。
《
劳动合同法
》第十九条的规定：劳动
合同
期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月
2021-09-19 14:54:10
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不同的劳动合同期限，试用期限也不一样。而劳动合同期限为三年的，试用期不得超过六个月。
劳动者签订劳动合同时，应注意试用期的期限是否超过法律规定，若试用期的期限超过法律规定，则该超过部分不属于试用期
2021-09-19 14:56:04
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劳动合同签订的期限是
用人单位
与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。
2021-09-19 14:59:18
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