首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
一对一咨询
>
曹乐维律师
> 咨询详情
以未签劳动合同,未交保险为由离职的,在提出离职后公司给补缴社保后,还能离职吗
更新时间:2021-10-29 00:07:39
人浏览
问题描述:
以未签劳动合同,未交保险为由离职的,在提出离职后公司给补缴社保后,还能离职吗
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曹乐维
服务地区:湖北-武汉
您好,如果您是没有合同的情况下出于个人原因想离职是随时可以的。请问您与公司有签订新的劳动合同吗?
2022.03.09 09:23:44
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询