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本人因公司不签订劳动合同及缴纳社保为诉讼请求,已向仲裁申请仲裁,对方公司提供一份入职登记表,辩护将此申请表视为劳动合同,因之前报酬待遇为口头约定,入职当天本人签订此表,后续内容由单位填写,但内容与事实不符合,且本人并不知情,现仲裁裁决以下,不支持本人申请双倍工资请求,请问律师,此入职表是否是劳动合同。

咨询时间:2019-06-14 10:45:06青海-西宁
  • 辛小平律师
    辛小平律师
    辛小平主办律师

    青海普兴律师事务所

    专业:损害赔偿,刑事辩护,医疗事故,死刑辩护,债务债权,房产纠纷,合同纠纷,继承

    好评:31 已帮助:65
    152****2461 在线咨询

    辛小平律师

    2019-06-14 13:06:05  服务地区:青海-西宁

    不是,可以起诉到法院

    若有未尽事宜可以或致电 152****2461 (咨询请说明来自找法网)

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