劳动合同到期离职

更新时间：2014-10-21 09:26:14 人浏览

问题描述：

律师你好，劳动合同到期用人单位故意拖延4个月后才能离职。我该用劳动法第几条去离职？谢谢

提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！

包庆华
服务地区：北京-北京

到期后如未签劳动合同，视为不定期，你可随时离职。

2014.10.21 19:12:27

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