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上班一个月辞职没签劳动合同
更新时间:2021-09-22 16:10:11
问题描述:
上班一个月
辞职
没签
劳动合同
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没有签订劳动合同可以随时辞职。
用人单位
有下列情形之一的,
劳动者
可以
解除劳动合同
:
1、未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
2、未及时足额支付劳动报酬的;
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
2021-09-22 16:06:28
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用人单位在雇佣劳动者时,要与劳动者签订劳动
合同
。但是有一些单位因为疏忽或是
其他
,会不与劳动者签订合同,这是违法的行为。没有签订书面劳动合同的,为不定期
劳动关系
,劳动者可以随时终止劳动关系
2021-09-22 16:09:36
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依据
劳动合同法
的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供
辞职书
后辞职。劳动者提前三十日以书面形式
通知
用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在
试用期
内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2021-09-22 16:10:11
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