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降级降薪合法吗

更新时间:2022-05-24 10:34:09
问题描述:

他在一家私人公司工作,由于在一年内不时累计休10天的事假,并因工作原因与老板发生过一次冲突,因此被降职并降薪。合法吗

律师回答区
* 未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
  • 试用期是否可以降薪调岗要看公司与劳动者签订的合同中是否有关于调岗降薪等相关约定,公司内部是否明确了岗位职责与具体考核标准等情况。通常公司在降薪调岗的时候,应该要与劳动者进行商量,得到劳动者同意后才能采取,不能单方面的降薪调岗
    2022-05-24 10:28:09
  • 您好,请问你们公司是怎么规定的
    2022-05-24 10:31:58
  • 如果降职降薪没有任何理由,不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因,可以向劳动部门举报。
    2022-05-24 10:34:09
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