劳动法是否规定了,公司企业不能压员工工资?给力加分

更新时间:2021-12-04 18:10:47
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劳动法》是否规定公司和企业不得压制员工工资?丰厚奖金
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劳动法规定企业不能压工资,那如果企业有跟劳动者签署压工资的协议,是否可以压?
用人单位在与劳动者签劳动合同后压工资是不合法的。单位需要每月按时足额向劳动者支付工资,不能有克扣或者拖欠工资的行为,否则劳动者可以采取法律手段来维权。
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你好企业可以以制度扣罚员工工资吗?
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2024年过年的时候,通知是年终奖学随2024年3月份工资发放
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【法律分析】:劳动合同是否影响应届毕业生身份分情况而定: 1、签了劳动合同且大学毕业当年合同到期,还是处于毕业当年,就是应届毕业生; 2、学生在大学最后一年,签
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