一、公司给员工买保险有哪些
　　一般用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金。当然还有福利较好的单位会有企业年金、职业年金、股权激励等其他奖助措施。
　　养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。（企业缴纳比例为20％，个人缴纳8％，合计28％。）
二、公司可以为员工购买的商业保险有哪些
　　1、团体意外险。即团体意外伤害保险，是一种以团体方式投保的人身意外保险形式，而其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。
　　2、雇主责任险。雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡，被保险人根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任，包括应支出的诉讼费用，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。
　　3、团体医疗险。团体医疗保险又称公司医疗保险，是由公司（或雇主）为雇员提供的医疗保障。一般而言，团体医疗保险承担的风险比较低，
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