陈某场系F省F市某小区4栋1号房屋主人，王某允承接了该房屋的外墙装修项目，后王某允又将项目中的外墙粉刷交由李某恒完成，并约定每平方米40元，2017年10月李某恒雇请陈某毛等三名工人进行施工，饼按照每人每天260元支付报酬。2017年10月20日下午4时许，陈某毛作业时在拉吊水泥桶过程中被水泥桶撞到后从四楼摔倒一楼，导致重型外伤性颅脑损伤，视神经损伤右眼球挫伤等，共住院33天，花费医疗费76160.6元。2018年10月18日，经J省L市司法鉴定所鉴定，陈某毛构成一个八级伤残 、一个十级伤残，“三期”综合评定为误工期180天、护理期60天、营养期60天，继续医疗费8000元。

      陈某毛多次与房东及承包人协商未果，无奈向F省F市人民法院提起诉讼，请求李某恒、陈某场、王某允赔偿各项损失共计262362.6元，陈某毛委托本律师赴F市参加诉讼。在庭审中，房东陈某场辩称，其已将外墙装修“包”给了王某允，并不知道王又包给了谁，直到原告受伤才获知，其要承担点责任，但不多；王某允辩称他只是介绍业务给李某恒，并没有报酬，并非转包，原告自身没有尽到安全注意义务；李某恒未做答辩。

       本律师认为，王某允长期从事房屋装修工作，自带工具，作业完成后对报酬进行结算，因此与陈某场之间系承揽合同关系，王某允将其承揽的房屋外墙又分给李某恒完成，二者也形成承揽关系，原告陈某毛在李某恒雇请下为外墙抹灰，听从李的指挥管理，报酬按天计算，其二者是雇佣关系，根据《最高院审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条、十一条规定，陈某场、王某允在选任时未尽到审查义务，存在过错，应当承担相应赔偿责任，雇主李某恒应当承担赔偿责任。

      最后法院采纳了律师意见，最终判决原告承担15%责任，其余85%责任由陈某场、王某允、李某恒各承担70%、15%、15%。判决生效后，陈某场、王某允履行了给付义务，李某恒就赔偿金额支付与原告达成一致意见，原告利益得到了保障