你好！我在一家公司开4.2米的货车，因个人技术不好把公司的车开坏两台！现在辞工不做了公司要扣我5000元。在公司上班一年多了没有签合同。请问我的工资能要回来吗？

法律分析

针对您的描述，可以从法律角度分析如下：根据我国劳动法第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的２０％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

行动建议

鉴于上述法律分析，建议如下：根据您的情况，首先用人单位未与您签订劳动合同是违法的，用人单位应该进行赔偿。至于因您个人的过失给公司造成的损失，公司也有权利进行相应的索要，建议您先与用人单位协商沟通，协商不成您可以去当地的劳动仲裁委员会申请提起仲裁。

相关法律法规

《劳动法》