致中小公司的一封信

敬启者：

首先预祝诸位的公司一切顺利，生意蒸蒸日上，日进斗金。谁都不愿意看到法律纠纷，但是一旦发生了，那我们就应该合理的应对和预防。

最近一位中型有限责任公司的负责人找我咨询，说他的公司最近收到一封律师函，要求该公司在收到律师函后一个月内支付五十二万违约金。经过了解，发现原因在于供货合同未约定适用的质量标准，导致货物交付客户以后无法使用。经过法律分析，该公司与客户重新签订了补充协议，该公司未支付任何赔偿，更关键的是得到了客户的谅解，并成功的挽留了客户。过了一年以后，该公司负责人和我说，从该客户手中接到六百万的单。

在接洽越来越多的公司负责人之后，我不免发出感叹，大部分公司负责人尤其是中小型公司， 对法律纠纷的预防的重要性还认识不足。正如文中开头公司的例子一样，如果该公司早请法律顾问审核合同，也就不会酿成客户的误会。

在市场经济时代，企业不仅要与客户、供货商打交道，还要与政府管理部门如工商、税务、劳动、公安等打交道；不仅要对外签订合同，还须在内部建立健全各种规章制度，尤其是合同管理制度和人资管理制度。面对市场经济处处存在的暗礁险滩、狂风恶浪，如果没有法律顾问这位法律专业人士为您保驾护航，有时一个小小的风浪也可能使企业陷入困境，甚至倒闭。

案例一：

深圳宝安某公司行车记录仪离职业务员滥用授权委托书，造成公司损失一百三十万，公司就此倒闭。

案例二：

深圳福田某房地产公司轻信银行承诺，签订担保合同，造成公司承担担保责任上千万，导致公司破产。

案例三：

深圳宝安某电子公司轻信和劳动局的关系，未依法处理劳工关系，赔偿员工经济补偿金和加班工资二百万，导致公司破产。

案例四：

深圳龙华某服装公司未审查客户主体资料，货款三百万无法收回，导致公司破产。

因此，公司法律顾问是在给公司创造价值，在日常工作中使企业远离诉讼，合理规避各种法律风险，即使发生法律纠纷，也确保公司处于有利地位，为顾问公司争取最大的利益。以往那些认为只要自己不惹上官司就用不着请法律顾问的想法已经不能适应现在法治时代的需要，聘请专业的法律顾问团队提供长期的法律服务十分必要！

各位公司的管理人员，一个法律顾问的代价一年不过是一笔简单业务的收入！相信大家都是理性人，会作出自己的选择。