劳动仲裁法讲义

★★★★哪些争议可以申请仲裁（22种争议）

★★★★劳动争议解决的方式

★★★★劳动争议的举证原则

★★★★举证责任倒置原则的适用

★★★★集体仲裁

★★★★可以向劳动行政部门投诉的劳动争议（5种）

★★★★劳动调解组织的类型

★★★★企业劳动争议调解委员会的人员组成

★★★★调解协议书的效力

★★★★调解期限

★★★★未达成调解协议的救济途径

★★★★不履行调解协议的，可以法院申请强制执行吗 

★★★★可申请支付令的调解协议类型

★★★★劳动争议仲裁委员会设立的原则

★★★★劳动争议仲裁委员会的职责

★★★★仲裁员的条件

★★★★劳动争议仲裁管辖

★★★★劳动争议仲裁委员会的管辖范围

★★★★劳动争议仲裁的当事人主体资格

★★★★第三人

★★★★法定代理与指定代理

★★★★仲裁申请时效及时效的中断、中止

★★★★无时效的劳动争议条件

★★★★仲裁申请受理的期限及逾期的后果

★★★★仲裁厅组成人员及开庭通知

★★★★回避

★★★★延期开庭的申请期限

★★★★责令提供的情形

★★★★仲裁庭的结案方式

★★★★达成和解协议的，可以撤回仲裁申请吗

★★★★ 仲裁庭在作出裁决前，必须进行调解吗

★★★★仲裁调解书的内容、效力

★★★★仲裁裁决书作出适用于哪些情形

★★★★仲裁裁决的期限

★★★★逾期裁决及先行裁决

★★★★哪些争议可以裁决先予执行

★★★★裁决先予执行的担保问题

★★★★仲裁庭内部裁决的原则及签名问题

★★★★哪些争议的裁决书为终局裁决

★★★★劳动者对终局裁决不服的起诉

★★★★用人单位对终局裁决不服的起诉

★★★★用人单位与劳动者对终局裁决不服可以起诉的事项范围的不同

★★★★终局裁决书被撤销如何处理

★★★★仲裁调解书及裁决书的生效

★★★★生效仲裁调解书及裁决书的执行

★★★★事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的，可以适用劳动仲裁法吗