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工伤劳动仲裁多久能拿到赔偿
来源:史林红律师
发布时间:2023-08-07
浏览量:376

导读:

工伤劳动仲裁60日内能拿到赔偿,劳动仲裁的时间一般为四十五日,案情复杂的,可以申请延长十五日。工伤劳动仲裁不会留档案的,该仲裁属于民事纠纷,而刑事处罚才会留下案底。

一、

工伤劳动仲裁多久能拿到赔偿

  工伤劳动仲裁60日内能拿到赔偿。一般来说,劳动仲裁的案件在45日之内就可以进行结案,案情复杂,经劳动仲裁委主任批准,可延长十五日,最长在60日之内必须进行结案。劳动仲裁裁决书下达之后,双方当事人未在法定期限申请撤销或者起诉的,仲裁裁决书即发生法律效力,用人单位逾期不赔偿的,申请人可向法院申请强制执行。

二、

工伤劳动仲裁会留档案吗

  劳动仲裁不会留档案。劳动仲裁属于民事纠纷,个人档案不会进行收录,只有在违反刑法,构成犯罪需要承担刑事时,个人档案才会对刑事犯罪记录进行收录。

  《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的,不得向任何单位和个人提供,但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位,应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。


三、

工伤劳动仲裁诉讼费一般是多少钱

  工伤劳动仲裁诉讼费一般是不用钱。找法网提醒您,劳动仲裁是不收取任何费用的,仲裁办案的经费是由当地财政予以保证的。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。

  法律依据:

  《劳动争议调解仲裁法》第五十三条

  劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。


以上内容由史林红律师提供,若您案情紧急,找法网建议您致电史林红律师咨询。
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