• 首页
  • 手机找法网
薛怡雯律师
薛怡雯律师

找法网律信通认证律师

服务更有保障

  • 信誉深度认证律师
  • 签订委托协议保证服务质量
  • 收费合理标准
  • 司法部门全面监督和保障
专职律师

服务地区:广东

专业领域:婚姻家庭 刑事案件 劳动纠纷 合同纠纷 公司企业 债权债务 房产纠纷 交通事故 继承 征地拆迁 建筑工程 医疗纠纷 损害赔偿 行政纠纷 环境保护 知识产权 互联网纠纷 人格尊严 涉外纠纷

电话咨询请说明来自找法网

136-1148-4493

接听时间:09:00:00-20:00:00

当前位置:找法网 > 揭阳律师 > 普宁市律师 > 薛怡雯律师 > 律师文集

可以约定劳动合同违约金都有哪些情形

作者:薛怡雯  更新时间 : 2023-03-06  浏览量:100

导读:

可以约定劳动合同违约金都有的情形是在培训服务期约定中或者是在竞业限制约定中可以约定违约金。合同中的违约金过高的处理方式包括双方协商处理,协商无效的可向法院提起诉讼。


一、

可以约定劳动合同违约金都有哪些情形

  可以约定劳动合同违约金都有以下情形:

  1.在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

  2.在竞业限制约定中可以约定违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

二、

合同中的违约金过高怎么处理

  合同中的违约金过高的处理方式是当事人可以向人民法院请求予以适当减少。

  提醒您,根据《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

  约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

  当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。

三、

劳动合同违约怎么办

  违反劳动合同,可以采取下列措施:到劳动行政部门投诉;到劳动争议仲裁委员会申请仲裁;到法院提起诉讼。

  《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

  第七十八条规定,解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。


以上内容由薛怡雯律师提供,若您案情紧急,找法网建议您致电薛怡雯律师咨询。

薛怡雯律师 专职律师

服务地区:广东

专业领域:婚姻家庭 刑事案件 劳动纠纷 合同纠纷 公司企业 债权债务 房产纠纷 交通事故 继承 征地拆迁 建筑工程 医疗纠纷 损害赔偿 行政纠纷 环境保护 知识产权 互联网纠纷 人格尊严 涉外纠纷

手  机:136-1148-4493  非接听服务时限内请: 在线短信咨询

(接听服务时间:09:00:00-20:00:00)

业务领域
婚姻家庭 刑事案件 劳动纠纷 合同纠纷 公司企业 债权债务 房产纠纷 交通事故 继承 征地拆迁 建筑工程 医疗纠纷 损害赔偿 行政纠纷 环境保护 知识产权 互联网纠纷 人格尊严 涉外纠纷
在线咨询