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什么是无固定期限劳动合同
来源：找法网 更新时间:2022-11-22 16:13 浏览量:72
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止 时间的劳动合同。为了保障劳动关系稳定性.，《劳动合同法》第 十四条规定了 “可以” “应当"“视为"三类订立无固定期限劳动 合同的情形，其中“视为"签订无固定期限劳动合同的规定，主 要目的是为解决一些用人单位不愿与劳动者签订劳动合同，造成 劳动者合法权益无法得劉保障的问题。未依法签订劳动合同所应 承担的第二倍工资责任在法律性质上是惩罚性赔偿，该责任设定 与拟制无固定期限劳动合同的签订相结合，既保障了劳动者合法 权益又限制了用人单位赔偿责任的无限扩大，有效地平衡了各方 利益。
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