1、工地干活误伤工友，属于故意或者重大过失的，应当承担赔偿责任;误伤工友属于意外情形，可以认定为工伤，用人单位支付工伤保险的，由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位未支付工伤保险，由用人单位支付工伤保险待遇。

　　2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

　　第三十八条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

　　(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

　　(二)住院伙食补助费;

　　(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

　　(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

　　(九)劳动能力鉴定费。

　　第三十九条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

　　(一)治疗工伤期间的工资福利;

　　(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

　　(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

免责声明

本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请与本网联系，我们将在第一时间删除内容！