法律咨询记录
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你好,可以要求抓人,看协商结果,协商不好上诉就委托律师比较好。2020.07.30
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你好,可以去劳动局申请劳动仲裁,可以得到赔偿。带工资卡,工牌,身份证,出勤卡,只要能证明你是那个厂的工人就行。 1.用人单位未在你入职一个月内与你签订劳动合同属于违法,应当支付你从入职满一个月后的第二天起到补订劳动合同前一天止期间的双倍工资,也就是说你做了半年,至少应当支付你5个月的双倍工资。 2.用人单位没有依法为你缴纳社保属于违法,你可以要求单位补缴社保,如果你不想做了,还可以以此为由要求解除劳动专合同,并且依法要求单位按照你满半年不满一年的工龄支付你一个月工资的经济补偿金。加班时间应当支付加班费。 如果你没有过错,老属板是无理由单方面违法解除劳动合同,应当支付你二个月工资的赔偿金。2020.04.27
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你好,可以向当地劳动监察大队投诉。2020.04.27
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你好,有证据证明拖欠货款,就可以起诉。2020.04.20
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你好, 一般是拘留和罚款处理。2020.04.28
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你好,可以去当地劳动监察大队投诉。2020.06.15
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一般赔偿医疗费误工费护理费营养费等等2019.12.12
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你好,要看你们当时签相关合同内容。2020.06.15
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两万比较多,可能会判刑,可以委托律师辩护2018.06.07
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只支持两分,诉讼估计不行,你们这个违法2018.06.01