农民工依靠工会维权
据专家介绍，工会法专章规定了工会的权利和义务，可以采取哪些行动来解决工人的工资、工伤、医疗问题，这是工会维护农民工权益最基本的依据。
“一旦发现问题，工会要做的就是帮助农民工提供法律咨询方面的意见，包括向有关部门投诉，支持员工申请仲裁、提起诉讼等等。”中国劳动关系学院劳动法教研室主任王向前介绍说，“如果企业不听取工会的意见或要求，工会就可以按照劳动保障监察条例的规定向劳动保障监察部门投诉，要求政府部门介入对用人单位进行处理，并作出决定。”
法律应为工会维权助力
“虽然工会目前可以依据工会法、劳动合同法包括劳动争议调解仲裁法采取行动，但工会不是一个行政主体，他们的决定对用人单位来讲是没有强制执行效力的，单位执不执行是由用人单位自己决定的。”王向前说，工会维权最终是要依靠国家行政机关、司法机关来帮助劳动者，追究用人单位责任的。
多位专家也表示，工会的维权应当是建立在完善的法律制度的基础上的，有法律依据，工会说话才会有底
据介绍，由于相关法律法规的缺乏造成了工会为农民工维权的力度相对较弱。
