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  一般来说企业为了了解新员工的能力,都会与员工约定一定的试用期,当然试用期的长短取决于员工劳动合同的期限,员工试用期过后就可以申请转正。因此接下来将由找法网小编为您介绍关于新员工转正申请书怎么写及其相关方面的知识,希望能够帮助大家解决相应的问题。

  一、新员工转正申请书怎么写

  尊敬的领导:

  我于20_年X月X日成为公司的试用员工,作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛 围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布 置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但 前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助, 感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三个月有余。初,常 惶惶不安;盖因初入社会,压力较大。但正惟此,一来有足够空间激发自身潜力,二来上下和睦,了无成见;经领导倾力扶持,现已对工作有了一定程度的了解。今 基于以下几条原因,申请转正,望领导批准:

  1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助,现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

  2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多,为发展自身能力,也为了更好提高工作能力,需制定个人发展的近期及长远目标,而在工作位置不安定的前提下,此事无从着手。

  3、因来自外地,生活各方面开支较他人更高,而目前刚入公司,薪酬转正前有折扣,支撑困难,希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  此致

  敬礼

  申请人:_X

  _年_月_日

新员工转正申请书怎么写

  二、劳动合同的作用

  1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是由于劳动过程是非常复杂的也是千变万化的,不同行业,不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不相同,国家法律法规只能对共性问题做出规定,不可能对当事人的具体权利义务做出规定,这就要求签订劳动合同明确权利义务。

  2、劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段。用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量,并且通过签订不同类型不同期限的劳动合同,发挥劳动者的特长合理使用劳动力。

  3、劳动合同有利于避免或减少劳动争议。劳动合同明确规定劳动者和用人单位的权利义务,这既是对合同主体双方的保障又是一种约束,有助于提高双方履行合同的自觉性,促使双方正确行使权力,严格履行义务。因为劳动合同的订立和履行有利于避免或减少劳动争议的发生,有利于稳定劳动关系。

  三、劳动合同的法律依据

  《劳动合同法》

  第十条 订立书面劳动合同

  建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

  根据法律规定可以得知,劳动者在实习期过后就可以申请转正了,如果劳动者不知道怎么写转正申请书的话,可以参照以上的范本进行书写。以上便是找法网小编为您带来关于新员工转正申请书怎么写的相关知识,若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询找法网的律师。

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相关问答

  • Q 转正申请书怎么写?

    A 到网上查一下就知道了。

    徐文成律师 徐文成律师 回复时间:2011-06-17 19:27 1个回复

  • Q 我在申请转正,请问怎么写普通员工转正申请书

    A 你好, 劳动合同约定了试用期的……

    彭辉律师 彭辉律师 回复时间:2018-05-07 07:55 3个回复

  • Q 我的试用期过了,怎么写员工转正申请书?

    A 你好,员工的转正申请书可以参考下面的范本。 尊敬的公司领导:   我于xx年x月xx日成为公司的试用员工,到今天试用已满3个月,另外,自xx年x月xx日以来,我就一直在公司实习,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。   作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。   自从xx月进入公司以来,我一直在xx部实习,虽然本部门的业务是我以前从未接触过的,也和我的专业知识相差较大;但是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。   在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。 这样写是合理规范的

    黄勇飞律师 黄勇飞律师 回复时间:2018-05-06 12:01 2个回复

  • Q 我在单位试用期结束了,请问员工转正申请书怎么写

    A 你好,试用期间用人单位是可以决定期间结束后或期间内是否继续适用该试用期员工的,相应的考核标注各个单位和地方的规定是不统一的,可以参考当时签订的合同中约定的留用条件。写明自己在使用期间表现情况以及申请转正的理由交由单位审核决定。

    曹明律师 曹明律师 回复时间:2018-03-28 16:53 2个回复

  • Q 请问2018年试用期员工转正申请书要怎么写?

    A 您好,试用期员工的转正申请书,其实也就是转正报告。首先您需要先自我介绍一通,您基本信息情况、性格以及优点缺点。之后在阐述下这段试用期间您工作过程中如何融入这个环境,然后再一下您在这个岗位上掌握了哪些技能,收获了什么,最后希望能在公司干下去即可。

    金春波律师 金春波律师 回复时间:2018-03-28 16:06 2个回复

  • Q 换岗申请书怎么写

    A 你好,这个建议直接咨询单位,根据单位的要求书写,法律没有限定格式。

    梁静飞律师 梁静飞律师 回复时间:2015-01-10 14:50 1个回复

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