劳动能力鉴定期限

更新时间:2019-03-31 05:54
找法网官方整理
问题相似?直接咨询律师 >
导读:
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的

  设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

  申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

  劳动能力鉴定工作应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的,应当回避。

  自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
大家都在问
我也要提问 >
什么时候进行劳动能力鉴定,是否有期限?
法律没有给出具体期限,建议伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定。及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。根据规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
劳动能力伤残鉴定,随时可以作吗?
针对劳动能力伤残鉴定的具体流程,您可以按照以下步骤操作:首先,准备好工伤认定决定、医疗资料等相关材料。其次,如果您自己申请,可以直接向市级劳动能力鉴定委员会提出。如果是通过单位申请,请让单位协助准备资料并提出申请。此外,还需考虑伤残程度和时间因素,选择合适的鉴定时机。建议及时鉴定,以便更好地维护您的合法权益。
律师解答动态
这需要看你们双方之间的劳动合同。按照劳动合同法的规定,辞职需要提前一个月通知,你并没有什么过错。
阮兴军律师
阮兴军律师
12分钟前
谁要不要负责?你帮谁收废品?
黄龙泉律师
黄龙泉律师
16分钟前
您好,这种情况如果您是女性,50岁就能够退休,并且按照规定享受养老保险待遇。
你什么情况,什么情况,详细说说,详细说说。
李政律师
李政律师
34分钟前
你好,我是商丘专业合同纠纷律师,很高兴为你服务。直接到户籍所在地派出所开具
失医保险迁户口后应该是不可以。
我也要提问