代理公司劳动争议案

更新时间:2019-04-27 01:24 找法网官方整理
导读:
代理深圳某大型国企七名员工与公司劳动争议案,公司以固定合同到期为由拒付补偿,并诱导部分员工签订了放弃补偿的协议书,本律师代理员工方积极寻求单位在履行劳动合同中的行为缺失,最终为七名员工争取到包括补偿金、加班费、赔偿金等在内的款项共计90多万元!

  代理深圳某大型国企七名员工与公司劳动争议案,公司以固定合同到期为由拒付补偿,并诱导部分员工签订了放弃补偿的协议书,本律师代理员工方积极寻求单位在履行劳动合同中的行为缺失,最终为七名员工争取到包括补偿金、加班费、赔偿金等在内的款项共计90多万元!

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您好,可以的,申请仲裁是解决劳动争议的选择程序之一,也是提起诉讼的前置程序,即如果想提起诉讼打劳动官司,必须要经过仲裁程序,不能直接向人民法院起诉。
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